La brèche est ouverte

En 2008, la crèche Baby Loup licenciait une employée voilée. Et voilà qu’il y a une semaine, la cour de cassation a annulé ce licenciement. Motif, Il constituait une discrimination en raison des convictions religieuses. On évoque le fait que cette crèche soit gérée par une association de droit privé, mais on oublie que pour fonctionner, elle reçoit très largement des subventions...

Publié le 30/03/2013 dans Le Blog de... par DBAUD | Lire la suite...